La bulle de Corneille

Ma DRH nous invite régulièrement à suivre des incentives, mais pour être honnête, en général, c’est pour moi beaucoup de vent brassé. Mais de temps à autre, je participe à un incentive hors des sentiers battus. Et il y a peu, j’ai été amené à en suivre un assez fou à Perpignan. Le moins qu’on puisse dire, c’est que ça nous a sortis de notre zone de confort, mes camarades et moi. Histoire de bien poser le décor, lorsque nous sommes entrés dans la salle réservée pour l’occasion, nous avons voulu nous installer côté public. Mais on nous a alors priés de gagner les tréteaux, où nous avons travaillé toute la journée dessus. C’est quand même infinimentmieux que de subir un laïus lisse sur « soyez acteurs et non spectateurs ». Seconde surprise quelques minutes plus tard : nous pensions être dispatchés dans des groupes de travail organisés de façon à mélanger les différents services, comme nous le faisons depuis toujours. Mais cette fois, on nous a prié de rester dans nos équipes de travail plutôt que de nous répartir dans des groupes hétérogènes. En temps normal, on nous demande de plancher sur un sujet du type : « Comment peut-on mieux travailler ensemble ? ». Mais pas cette fois. Nous avons en effet dû traiter un sujet bien plus ardu à débattre : « Quelles mesures précises telle autre équipe devrait-elle mettre en oeuvre afin de concourir à l’amélioration de l’entreprise ? ». Je vous laisse imaginer le grand moment de flottement quand on a compris qu’on allait devoir critiquer le travail des collègues. Je pensais que chacun minimiserait les problèmes, mais certains participants s’en sont donnés à coeur joie. Et lorsque la présentation des points à travailler pour chaque service, certains responsables ont fait la gueule. A la fin, chaque équipe touchée a dû s’engager à mettre en application la plupart des mesures faites. Si cette façon de faire nous a sérieusement secoué, elle a porté ses fruits. J’ai vraiment apprécié la méthode employée lors de cet événement, et j’observe déjà que cela a conduit à pas mal de changements dans la dynamique de certaines équipes. Je vous invite à regarder le site de l’agence qui a monté cet événement. Encore plus d’information sur cette activité incentive à Perpignan en cliquant sur le site internet de l’organisateur.

In: Non classé | | #